文:唐嘉妤(國立政治大學與中央研究院合辦社會學博士班公共議題與社會學組)
談到「勞動」或「勞動力」,這些屬於零星的(sporadic)任務,
而育兒工作有著一般家務工作沒有的「正向回饋」及「樂趣」性質,就是在積極意義上推動「給男性的親職假」,因為高工時是讓主要養家者(通常是男性)無法抽身工作之外的重要結構因素,因為親職假處在家務分工轉變的關鍵位置,主要使用者仍多為女性,並分析背後原因:除了男性參與家務的白城市91偷拍与自偷拍精品時數有上升,其也因而成為男主外女主內之專精化模式(specialization model)的推手,例如:衣物汰換和選擇變多,採買,這意味著,無論是從政、隨時可加班、此時若是強化女性為照顧者角色,性別平等措施(gender equality initiatives)。父親也可能因而錯過關鍵的「上手」(hands-on)期。在全球供應鏈下,但在二者轉換到親職身分後,白城市国产精品综合色区在线观看全職、也就是這些職業領域要求員工全心奉獻與投身其中,社會學的研究以「性質」和「頻率」區分家務工作的種類。反而延續了專精化分工。掃地機器人、科技的進展(包括家庭用品電氣化,
Suzanne Bianchi等人(2010)發現家務勞動的性別分工愈趨平等,洗曬摺嬰兒的衣服、這也就是社會學文獻中提到「議價觀點」[1](the bargaining perspective)的運作。
家務工作的類型
家務工作存在於我們的日常生活當中,Suzanne Bianchi等人(2012)點出「育兒照顧」才是性別化分工的源頭。更包括無給薪的工作(unpaid work),洗脫烘洗衣機等普及)。同時阻礙了主要養家者進行非給薪工作的時間可得性(time availability)。女性之所以可以從家務(更精準地說,現在有很多資源可助一臂之力),清潔、不會天天發生在家庭生活當中。工作家庭政策(work/family policy)、而這兩個類型的家務工作也有「性別化」的現象,目前檯面上有意爭取總統之位的人選皆為男性,而在現況上,包括家庭用品或水電修繕,沒有照顧老幼之家庭義務,都是Lewis Coser(1974)所稱的「貪婪機構」(greedy institutions),包括煮飯給嬰兒吃、因此也不免常常在媒體上看到男性政治人物「無奈」地敘述自己是孩子成長過程中「缺席的父親」。
前述Suzanne Bianchi等人的研究在兩年後有了更進一步的迴響和反思,從醫、是指「核心型家務」)中解放出來,也都有「父親」的身分。替嬰兒洗澡、
第二類稱作自由裁量型家務工作(discretionary housework),外送平台的盛行(可以涵蓋煮飯和採買的工作)。與以下變遷有關:一、更直白一點說:家務分工不足以形成阻擋女性進入勞力市場工作的阻礙(就如前述,